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はじめての方へ

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REGISTRATION

お仕事までの流れ

初めての方、既にご経験済みの方も、知っておきたい基礎知識。
スタッフ登録からお仕事までの基本的な流れ、人材派遣、紹介予定派遣、人材紹介、それぞれの特徴をご説明します。

人材派遣

お仕事に就くまでの流れ

1 オンライン登録をお願いします。

2 Webにて面談登録をお願いします。

完全予約制 完全予約制です。
※現在は来社での登録は行っておりません。
 当面の間、Webでの面談登録に限らせていただきます。

派遣先が決まった時点で雇用関係成立

一般派遣の場合、登録しているだけでは人材派遣会社との雇用関係は成立しません。 紹介されたお仕事を引き受けた時にはじめて、派遣元会社(アイ・エス・エス)と皆様の間に雇用関係が生まれます。

派遣システムについて

派遣の最大の特徴は、雇用関係を結ぶ企業(アイ・エス・エス)と、実際に働く企業が異なるという点です。正社員、パート、アルバイトなどの直接雇用とは異なります。

ご登録いただいた方のご希望とスキルに合ったお仕事を紹介し、派遣先企業で派遣スタッフとして働いていただきます。スタッフの皆さんは、仕事に関する指揮・命令は派遣先企業から、給与の支払いは派遣元企業(アイ・エス・エス)から受けることになります。

あなたのキャリアアップをサポートします!

「自分がこれからどうしていきたいのか。そのためには今の自分に何ができるのか。また何をしなければならないのか。」皆様のキャリアプランを共に描いていけることを私たちは心より願っています。 これまでのご経験、職務内容および資格等のスキルに加え、ヒューマンスキルも非常に重要なポイントです。

まずは人として信頼できる方、等身大の自分を見極めることのできる方であれば、確実にスキルアップにつながるようスペシャリストへの道を全力でバックアップさせて頂きます。

紹介予定派遣

お仕事に就くまでの流れ

オンライン登録をお願いします。

2 Webにて面談登録をお願いします。

紹介予定派遣のメリット

派遣就業中に仕事内容や環境を実際に体験してから社員として働くかどうかを見極めることができます。

・仕事内容が自分に合っているか判断できる
・職場雰囲気や企業風土を確認できる
・自分の能力を派遣期間中に企業にアピールできる
・通常の就職活動では出会うことのできない優良企業に出会える

人材紹介

お仕事に就くまでの流れ

オンライン登録をお願いします。

2 Webにて面談登録をお願いします。

登録者の方の転職サポートを行っています

応募書類へのアドバイスから面接対策に至るまで、経験豊富なコンサルタントが全面的にサポートします。入社条件(年収、入社日など)の調整や、退職活動のアドバイスもいたします。

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